1月25日，，，伟德国际1949官网2025年度工作会议在格尔木隆重召开，，，公司董事长吴健辉、、、副董事长兼总裁肖瑶、、、独立董事及其他辅导班子成员参与会议。

吴健辉董事长在宗旨讲话中指出，，，面对全球地缘政治博弈加剧、、、大量商品周期震荡的复杂大势，，，伟德国际1949官网矿业在从前一年坚定落实紫金矿业“提质、、、控本、、、增效”工作方针和“振奋有为、、、鼎新创新、、、高度适配、、、节制风险”总体准则，，，实现“稳中有进、、、质效双升”的优良态势。吴董事长还深刻解读了紫金矿业的标杆发展经验，，，其成熟的业务布局、、、清澈的战术规划与先进的治理模式，，，为伟德国际1949官网矿业指了然航向。

吴健辉董事长就做好2026年重点工作提出五个方面要求：：：一是全力保险稳产增产，，，筑牢出产经营“根基盘”，，，推动钾肥业务“稳产优产”；；；二是加快推动重点项目，，，以麻米错盐湖项目为主题造就发展“新引擎”；；；三是深入鼎新盛开创新，，，引发组织“内活泼力”；；；四是强化资源保险与并购拓展，，，厚植发展“根基”；；；五是坚守底线思想，，，做深做实绿色发展与合规运营。

肖瑶总裁作《聚焦主题价值 稳重高质量发展》工作汇报，，，全面总结 2025 年工作功效，，，并部署 2026 年重点工作。一是聚焦主题资产，，，深耕精益运营，，，打算出产氯化钾 100 万吨、、、电池级碳酸锂 11000 吨，，，对接紫金矿业资源、、、技术等优势，，，结合攻关关键领域，，，推动多个项目投产达效，，，力争麻米错盐湖项目实现 2 万 —2.5 万吨碳酸锂产销指标，，，提速老挝项目有关审批过程；；；二是深入内部治理鼎新，，，美满“简洁、、、规范、、、高效”的集团化管控模式，，，推动制度落地与数字化赋能融合；；；三是坚守底线思想，，，筑牢安全环保及合规樊篱，，，力争实现安全环保“三零”指标。

会上，，，刘志云、、、胡山鹰、、、刘娅三位独立董事结合自身专业领域以及在伟德国际1949官网的任职经历颁发领导讲话。各位独董均以为2025年对公司拥有重要战术意思，，，公司市值及各项财政指标的亮眼阐发是公司后续发展的底气。

此外，，，常务副总裁李健昌、、、财政总监张立平等辅导别离作专项汇报。常务副总裁李健昌聚焦 ESG 建设与安全环保工作，，，指出2026年需锚定治理系统、、、风险管控、、、安全教育、、、生态；；；、、、数智化建设等九大重点工作，，，全面补齐治理短板、、、梗塞治理缝隙；；；财政总监张立平明确 2026年计财团队要重点推动资金全流程监管、、、项目合规把控与经营效益分析，，，筑牢财政保险；；；纪委书记孙权锚定监督执纪与清廉建设工作，，，指出 2026 年要发展权属企业巡察与重点业务审计，，，筑牢纪律防线；；；建设与供给链副总经理包金龙紧扣供给链治理工作，，，明确2026年将推动SRM系统上线，，，提升采购治理效能。

会议要求，，，整个员工要深刻领会并落实会议心灵，，，把“提质、、、上产、、、控本、、、增效”方针落实到每一条出产线、、、每一个项目、、、每一项治理作为中。强化鼎新创新，，，聚焦主题业务，，，筑牢合规底线，，，以求实风格推动各项工作落地见效。

集团总部及权属企业中层干部、、、赞美集体/小我及员工代表于格尔木主会场参会。老挝及成都办公区员工通过视频直播线上参会。